雷德软件科技有限公司

公司简介

雷德公司于2002年投入开发人力资源管理平台，现已完成第五版的研发工作，在第五版中新加入在线招聘、培训题库等模块，完成从一般意义上的人事系统到统一人力资源管理平台的转变，真正把先进的人力资源管理思想转化为软件模型。在系统中上实现了以人才测评、绩效评估和薪资激励制度为核心的人力资源管理模式。系统在数十家公司成功实施，客户涉及制造、餐饮、服务、娱乐等行业。随着人力资源管理的理念在中国大地的深入和 hr 市场的成熟，雷德软件力争在未来的几年内，成为 hr领域的国际领先提供商！

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